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  • 在進(jìn)行績(jī)效考核時(shí),使用AHP層次分析法的目的是什么?

    在進(jìn)行績(jī)效考核時(shí),使用AHP層次分析法的目的是什么?
    其他人氣:750 ℃時(shí)間:2020-06-15 10:45:30
    優(yōu)質(zhì)解答
    個(gè)人覺(jué)得是通過(guò)層次分析法構(gòu)建績(jī)效指標(biāo)權(quán)重的模型,再校驗(yàn),而后建立新的績(jī)效框架.最后實(shí)施績(jī)效評(píng)價(jià).
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